但向最優秀的人學習不僅僅是為了做出更明智的未來招聘決策——它是關于系統地“移動銷售組織的中層”，并使無錫商標設計公司能夠效仿最佳表現者的制勝習慣和行為。這些可以提煉成關鍵的資格標準、談話要點、對常見問題的回答，以及這些表現最好的人在銷售過程的每個階段始終知道和做的一些事情。
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